FSC-CCOO Sector Administración de Justicia | 3 diciembre 2024.

Tema: Refuerzos

26/11/2024
El poder de la negociación colectiva y las movilizaciones

CCOO exige el incremento de plantilla de cuerpos especiales en el INTCF

  • CCOO exige al Ministerio de Justicia y a la Dirección del INTCF el incremento de la plantilla de los cuerpos especiales con todos los refuerzos aprobados, porque hasta el propio informe del Ministerio de Justicia demuestra que las necesidades son estructurales y no pueden resolverse con refuerzos
  • La propia argumentación de la Directora General para justificar la necesidad de los refuerzos demuestra que las necesidades del INTCF son estructurales y no coyunturales, por lo que es imprescindible el incremento de la plantilla con efectos inmediatos
  • CCOO denuncia que las necesidades de la plantilla y el incremento de las condiciones de trabajo del personal del INTCF son materia de negociación colectiva que el Ministerio de Justicia y la Dirección del INTCF están burlando al personal del INTCF
09/05/2024
El poder de la negociación colectiva y las movilizaciones

Información sobre la reunión de la Mesa Delegada del ámbito no transferido

  • Se negocia la conversión en plantilla de los refuerzos de más de tres años del ámbito no transferido, pero el Ministerio sigue negándose a negociar las propuestas de CCOO

El Ministerio de Justicia se ha negado a incluir en el orden del día de la Mesa Delegada las materias que ya se han negociado o se están negociando en las CCAA con competencias transferidas, tratando al personal del “ámbito Ministerio” como funcionarios y funcionarias de segunda

07/05/2024
El poder de la negociación colectiva y las movilizaciones

CCOO reclama una verdadera negociación en el ámbito no transferido

CCOO vuelve a reclamar al Ministerio de Justicia la negociación de las principales condiciones de trabajo en el ámbito no transferido que “se olvidaron” en el acuerdo suscrito con Csif y Ugt en la Mesa delegada

25/04/2024
Concurso de traslados

CCOO exige al Ministerio de Justicia que convoque el concurso de traslado de cuerpos generales correspondiente a 2024 inmediatamente se publique en el BOE la adjudicación definitiva del concurso 2023, prevista para el 10 de mayo

  • CCOO exige asimismo de nuevo que se regulen las comisiones de servicio y sustituciones con carácter básico en el Reglamento de Provisión de Puestos y su concreción en todos los ámbitos territoriales que aun no lo tienen regulado, de forma que se convoquen todas las plazas que queden vacantes entre concursos con los mismos criterios de los concursos de traslado de puestos genéricos
  • Además, CCOO reclamamos que se modifique una normativa absurda y restrictiva de derechos como que los refuerzos no puedan ser ocupados por el personal titular
  • CCOO se dirige también a Función Pública con el objeto de que la falta de plantillas, que esgrime Justicia, no sea excusa para no cumplir con la normativa en materia de concursos de traslado, y, de nuevo, al Defensor del Pueblo para que reclame al Ministerio el cumplimiento de sus obligaciones en los concursos de traslado
15/12/2023
OPOSICIONES JUSTICIA

AMPLIACIÓ BORSA DE VIGILANTS DELS PROCESSOS SELECTIUS A L'ADMINISTRACIÓ DE JUSTÍCIA

  • La Subdirecció General de Recursos Humans i Econòmics obre una convocatòria per a ampliar el numero de vigilants a les proves selectives a l'Administració de Justícia
  • El termini finalitza el proper 22 de desembre de 2023
05/04/2023
Huelga en la Administración de Justicia

NO podemos participar en los planes de actuación para los retrasos producidos por la huelga de LAJ

  • Huelga en la Administración de Justicia

Llamamiento a los cuerpos generales para NO participar en los Planes de Actuación para recuperar los retrasos producidos por la huelga de LAJ

11/01/2023
Negociación Colectiva

CCOO vuelve a reclamar al Ministerio de Justicia el respeto a nuestros Centros de Destino, garantía en las Retribuciones, mejoras en la Promoción Interna, Movilidad Voluntaria a todas las plazas vacantes y el reconocimiento de la Carrera Profesional

  • En la reunión de la Mesa Sectorial celebrada hoy hemos exigido que, a través de La Ley Orgánica de Eficiencia Organizativa (LOEO), se garanticen y mejoren nuestras condiciones de trabajo en el articulado de la LOPJ

Hemos solicitado al Ministerio de Justicia que se comprometa a modificar el Proyecto de LOEO apoyando las enmiendas que, a propuesta de CCOO, han presentado diversos grupos políticos en el Congreso, y a que defienda en el trámite del Senado la mejora de las condiciones de trabajo y el cumplimiento de los acuerdos que tiene asumidos con los sindicatos

22/12/2022
CCOO exige personal suficiente en los JVM

CCOO consigue que se mantenga el personal de refuerzo en los Juzgados de Violencia sobre la Mujer

El Sector de Admón. de Justicia en Andalucía de CCOO (SAJ A CCOO) viene reclamando en solitario, desde al menos el mes de abril pasado, información detallada de los refuerzos existentes en los Juzgados de Violencia sobre la Mujer (JVM), para garantizar así la permanencia de los mismos. Tras numerosas vicisitudes y opacidad por parte de la Junta, finalmente, debido a la presión de CCOO, se anuncia que se van a mantener temporalmente los contratos del personal de refuerzo en los JVM andaluces

28/10/2022
violencia de género

Andalucía: CCOO exige, en solitario, la continuidad de los refuerzos del Pacto de Estado de Violencia Sobre La Mujer

CCOO se dirige una vez más a la Secretaría de Servicios Judiciales para exigir continuidad de los refuerzos del Pacto de Estado de Violencia Sobre La Mujer

17/10/2022
Negociación

El Ministerio de Justicia acepta por fin la propuesta de CCOO y convoca mesa de negociación para convertir en plantilla los refuerzos de más de tres años

  • Sin embargo, sigue negándose a atender las propuestas de CCOO para iniciar las negociaciones para regular las comisiones de servicio en el ámbito no transferido ni la convocatoria de un concurso específico con todos los puestos singularizados que se encuentran vacantes
  • Tampoco contempla el ministerio la reanudación de la negociación del Plan de Igualdad que interrumpió unilateralmente con una sola reunión celebrada el 16 de junio

El Ministerio de Justicia nos ha anunciado la convocatoria a final de octubre de una Mesa Delegada de Negociación de la AGE para el ámbito no transferido de la Administración de Justicia

13/10/2022
Refuerzos

Situación insostenible en los servicios del orden penal en Burgos

Debido al nombramiento de tres nuevos Jueces de Adscripción Provisional en las UPADs Penales (uno por cada UPAD) sin haber hecho ninguna modificación de plantilla, tanto en los Servicios Comunes de Ordenación del Procedimiento y de Ejecución como en las propias Unidades Procesales de Apoyo Directo, se está produciendo un aumento de la carga de trabajo en todos los servicios del orden penal, que está llevando al colapso a todos ellos

18/05/2022
gobierno de Cantabria

Reunión de la Mesa Sectorial (Cantabria), 17 de mayo de 2022

  • Modificación de la RPT del IMLCF, Oficina de Asistencia a las Víctimas, modificación del régimen de guardias de los/las Médicos Forenses, implantación de la Oficina Judicial

El martes 17 de mayo de 2022 ha tenido lugar una reunión de la Mesa Sectorial de la Administración de Justicia en Cantabria presidida por la Consejera de Presidencia, Interior, Justicia y Acción exterior

13/05/2022
Ministerio de Justicia

Inaceptable postura del Ministerio de Justicia en la “negociación” de las próximas Ofertas de Empleo Público vulnerando incluso los acuerdos firmados

  • CCOO acusa al Ministerio de su negativa a informar de las plazas afectadas por los procesos de estabilización, a incluir la totalidad de las plazas de Promoción Interna que imponen la LOPJ y los acuerdos firmados y a garantizar un concurso de traslado extraordinario con todas las plazas vacantes
  • Sin justificación alguna el Ministerio de Justicia impone, sin posibilidad de negociación, la convocatoria de 4.717 plazas de las OEP por el sistema extraordinario de concurso; 949 plazas por el sistema de concurso-oposición; 940 plazas en la OEP de tasa de reposición de 2022, y tan sólo 792 plazas para la Promoción interna (lo que representa un ridículo 10,75% del total de plazas convocadas)
  • A la vez incumple sus compromisos de reserva de nota de la anterior convocatoria; se niega a incluir plazas de promoción interna en las convocatorias de estabilización; aplaza sine die la negociación de la reforma de la LOPJ para mejorar la promoción interna y no se compromete a incluir todas las vacantes en los concursos de traslado

CCOO insta al resto de sindicatos a una protesta contundente en defensa de los derechos del personal de Justicia, sin descartar la convocatoria de movilizaciones

28/04/2022

Crónica de unos ceses anunciados

Si la Junta de Andalucía no da marcha atras, va a destruir 121 puestos de trabajo, prácticamente en todos los órganos judiciales de nuestra Comunidad, que gestionan asuntos de violencia contra la mujer. ¿Es este el compromiso del Gobierno Andaluz, en la lucha contra la lacra machista?. ¿Obedece a algúna señal para con la ultra derecha, probable socio de gobierno, tras las próximas elecciones?

20/04/2022
Juzgados en Sevilla

CCOO exige al Gobierno andaluz que mantenga los contratos en los juzgados de violencia sobre la mujer

El sector de la Administración de Justicia de CCOO de Andalucía denuncia que el Gobierno andaluz pretende cesar el próximo 30 de abril a 69 trabajadores y trabajadoras destinados en los juzgados de violencia sobre la mujer (JVM), “a pesar de existir fondos estatales suficientes del Pacto de Estado contra la Violencia de Género”

06/10/2021
En Justicia actuar es esencial

CCOO reclama al Ministerio la negociación para la consolidación de las plazas de refuerzo de 2021, conforme al acuerdo de 2019

CCOO dirige al Ministerio de Justicia escrito solicitando que sin más demora convoque a las organizaciones sindicales para la negociación de la consolidación de refuerzos 2021 de conformidad con el Acuerdo 17 de noviembre de 2019.

21/06/2021
Reunión
Más cuestiones tratadas en la Mesa Sectorial de Justicia de Aragón de 17 de junio

Teletrabajo en Aragón, situación de los Juzgados de 1ª Instancia de Zaragoza, bolsas de personal interino, etc

21/05/2021
En Justicia, actuar es esencial
Negociación Fiscalía Especial Europea y Plan de Refuerzo INTCF

El Ministerio acepta algunas alegaciones de CCOO pero rechaza muchas otras sobre la Fiscalía Especial Europea y los Planes de Refuerzo del INTCF

  • Impide incluir la Fiscalía Europea como centro de destino en la LOPJ para el personal de Justicia y rechaza que el personal titular tenga preferencia para ocupar las plazas del Plan de refuerzo del INTCF e IML, que le exige CCOO

CCOO rechaza el borrador de reglamento de los IML, y exige una verdadera negociación del Reglamento y de las RPT,s de todos los puestos de trabajo y categorías profesionales de personal funcionario y laboral.

12/03/2021
lodos
Negociación de los planes de actuación en Andalucía

Andalucía. Planes de actuación: de aquellos polvos...

  • Asimismo, se ha negociado el Calendario laboral 2021: la Consejería se niega a aplicar lo dictado por los tribunales.

En un ejercicio de autoritarismo la Consejería, de forma arbitraria, decide sin razonamiento alguno, ni consenso sindical, cuando y donde se va a aplicar los planes de actuación.

12/02/2021
Sede judicial
Planes de actuación del Ministerio de Justicia

El Ministerio de Justicia no da información ni negocia los planes de actuación

CCOO hemos pedido explicaciones al ministerio sobre la falta de información en los planes de actuación de la COVID-19 y sobre la falta de negociación del PAO Minerva y nuestros servicios jurídicos están valorando la interposición de una nueva demanda por vulneración del derecho fundamental a la libertad sindical.

16/01/2021
En Justicia actuar es esencial
NEGOCIACIÓN DE LA SEGUNDA FASE DE LOS PLANES DE ACTUACIÓN DEL COVID-19

El Ministerio de Justicia, forzado a negociar la segunda fase de los planes de actuación COVID-19

La presión de CCOO y el resto de sindicatos obliga al Ministerio de Justicia a negociar la segunda fase de los Planes de Actuación del Covid-19.

13/01/2021
Fachada del Ministerio de Justicia, Madrid.
Fase II de los Planes de Actuación COVID-19 para medidas de autorrefuerzo y refuerzos externos

CCOO reclama que la Fase II de los Planes de Actuación sea negociada con las organizaciones sindicales

El Ministerio de Justicia nos da traslado del borrador de resolución para esta segunda fase, y nos da un plazo de unas pocas horas para alegaciones. CCOO y el resto de sindicatos hemos solicitado de forma conjunta la convocatoria inmediata de la mesa de negociación.